Du som fått feriearbete
Kontakta din arbetsplats
Ring arbetsplatsen i god tid innan du ska börja ditt feriearbete. Fråga vad du ska göra, vilka tider du ska jobba och vilken tid du ska komma första dagen. Då får du också veta om du ska ha mat med dig med mera. Uppgifter om vem du ska kontakta och telefonnummer skickas hem till dig per post.
Anställningsavtal
När du tackat ja till en erbjuden arbetsplats skickar vi ut ett digitalt anställningsavtal till din mejl, som du signerar med ditt BankID. Det är en överenskommelse mellan dig och Nordanstigs kommun om vad som gäller under din anställning.
Om du inte har eller inte har möjlighet att skaffa BankID måste du kontakta oss snarast.
Din första arbetsdag är 22 juni eller 13 juli 2026
Din första arbetsdag börjar på Kulturhuset Bergsjögården, Södra vägen 4 i Bergsjö klockan 9.45–15.15. Vi bjuder på morgonfika och lunch denna dag. Resterande arbetsdagar är du på din arbetsplats.
Du får under den första dagen information om bland annat lönerapportering i Medvind, facklig information, arbetsrätt/arbetsmiljö, Arbetsförmedlingen och om näringslivet i kommunen.
Om du har, ta med din telefon med mobilt BankID.
Om du bor i Stocka, Strömsbruk, Harmånger eller Jättendal och inte kan ta dig till Bergsjö med kollektivtrafik eller på annat sätt, finns möjlighet att bli upphämtad första dagen. Då behöver du kontakta oss snarast för att vi ska kunna lösa transport. Meddela Richard eller Pär så snart som möjligt.
Richard Richardsson, richard.richardsson@nordanstig.se
073-092 50 57
Pär Karlsson, par.karlsson@nordanstig.se
072-534 17 00
Upphämtningsplatser och tider
09.00 Stocka, Handlarn närbutik
09.05 Strömsbruk, pizzerian
09.15 Harmånger, busshållplats Värdshuset Snäckan
09.20 Jättendal, brandstationen
Arbetstid
Du arbetar 75 timmar under tre veckor, fem timmar om dagen, måndag till fredag.
Löneutbetalning
OBS! Kommunens arbetsgivarnummer är 200047.
Gör anmälan till Nordea senast sex dagar innan löneutbetalningen.
Lön och tidrapport
Lönen för 2026 är 85 kronor per timme inklusive semesterersättning.
Du ansvarar själv för att din tid rapporteras i lönesystemet Medvind för att vi ska kunna betala ut din lön. Det är viktigt att du klarmarkerar rapporteni rätt tid. Under din introduktionsdag kommer du att få mer information om detta.
Du som arbetar första perioden, vecka 26–28, kommer att få två löneutbetalningar, 27 juli och 27 augusti. Du ska innan dess klarmarkera din arbetstid i Medvind tisdag 30 juni och fredag 10 juli.
Du som arbetar andra perioden, vecka 29–31, kommer att få löneutbetalning 27 augusti. Du ska innan dess klarmarkera din arbetstid i Medvind fredag 31 juli.
Skatt
Om du beräknar att tjäna mindre än 25 042 kronor 2026 behöver du inte betala skatt.
På blanketten "Intyg för utbetalning av lön utan skatteavdrag", intygar du detta. Om du inte skriver under och lämnar in intyget till oss på introdagen måste vi dra skatt på din lön. Detta kan vi inte ändra i efterhand!
- Intyg för utbetalning av lön utan skatteavdrag pdf, 41.9 kB, öppnas i nytt fönster. – lämnas till oss på introdagen.
Om du beräknar att tjäna mer än 25 042 kronor under året och vill ha skattejämkning, gör du en ansökan på Skatteverkets webbplats. Skatteverket skickar ett beslut hem till dig, som du måste skicka in till oss – helst innan du börjar jobba.
Sjukfrånvaro
Om du skulle bli sjuk måste du ringa till arbetsplatsen samma dag. Ta därför reda på arbetsplatsens telefonnummer redan första dagen.
Försäkringar
Tystnadsplikt och sekretess
När du är på en arbetsplats där arbetet består av att ge omsorg och lärande till människor är det viktigt att du känner till tystnadsplikt och sekretess. Arbetsplatsen kommer att informera dig om vad det innebär.
Registerutdrag inför feriearbete
Registerutdrag består av belastnings- och misstankeregistret som innehåller uppgifter om du är skäligen misstänkt eller har fått påföljder för brott. Registerutdrag används som en del för att bedöma om personer är lämpliga att anställa.
I vår kommun kräver vi registerutdrag för några områden
Om du ska arbeta inom de här områdena behöver du ta med dig ett giltigt registerutdrag till din första arbetsdag. Gör du inte detta kan du eventuellt inte påbörja ditt feriearbete.
Skola och barnomsorg
- Exempelvis förskola, grundskola och fritidshem.
- Registerutdraget får inte vara äldre än ett år.
- Arbetsgivaren får bara anteckna att registerutdraget har visats upp. Arbetsgivaren får alltså inte behålla, ta kopia eller anteckna något om vad som står i utdraget.
- Beställningsblankett – skola eller förskola på Polisens webbplats Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.
Barn med funktionsnedsättning (Lagen om stöd och service, LSS)
- Exempelvis dagverksamhet, boende inom LSS.
- Registerutdraget får inte vara äldre än sex månader.
- Arbetsgivaren kommer spara utdraget eller en kopia av det i minst två år från det att anställningen påbörjas.
- Beställningsblankett – barn med funktionsnedsättning på Polisens webbplats Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.
Arbete i hemmet med äldre eller vuxna personer med funktionsnedsättning
- Exempelvis hemtjänst och äldreboende.
- Registerutdraget får inte vara äldre än sex månader.
- Arbetsgivaren får bara anteckna att registerutdraget har visats upp. Arbetsgivaren får alltså inte behålla, ta kopia eller anteckna något om vad som står i utdraget.
- Beställningsblankett – arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning på Polisens webbplats Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.
Hur du ansöker om registerutdrag
Utdraget är kostnadsfritt att beställa. När du får brevet med utdraget från Polismyndigheten har du rätt att öppna det och ta del av informationen innan du visar arbetsgivaren.
Har du e-legitimation kan du ansöka digitalt, annars finns blanketter på polisens hemsida som du kan skriva ut och skicka till Polisen. Det går även att hämta blanketterna på närmsta polisstation. Polisens handläggningstid kan ta upp till två veckor, ansök därför i god tid innan ditt ferieuppdrag börjar.
Skicka ett meddelande till oss
Skicka ett meddelande till